Esse desempenho está diretamente ligado ao vigor econômico mato-grossense, impulsionado especialmente pelo agronegócio. Maior produtor nacional de soja, milho, algodão e carne bovina, o estado atrai indústrias e empresas de serviços que sustentam e expandem o mercado de trabalho local.
Um exemplo é a Carvalima, empresa do setor de transporte de cargas fundada em Tangará da Serra nos anos 1990. Atualmente, a companhia está presente em 72% do território brasileiro, com atuação nas regiões Sudeste, Centro-Oeste e Norte.
O crescimento acelerado também traz desafios. Um dos principais, segundo o diretor comercial da Carvalima, Otávio Fedrizze, é a contratação de mão de obra qualificada. Para superar, a empresa investe fortemente em capacitação, planos de carreira e valorização dos colaboradores.
“Um dos principais desafios atualmente é contratar pessoas já qualificadas, por isso investimos na capacitação de mão de obra, com cursos de formação e de aprimoramento. Além disso, temos um programa interno de valorização, só em 2024, mais de 300 colaboradores foram promovidos dentro da empresa”, destaca Fedrizze.
Uma dessas histórias de ascensão é a de Marlene Silva. Atualmente no setor de conferência, ela começou na empresa atuando nos serviços gerais. “Quando eu soube que estavam contratando, vim direto me inscrever porque todo mundo falava que era uma boa empresa para trabalhar. Eu comecei nos serviços gerais e, com o tempo, perguntaram se eu tinha interesse em passar para outro setor. Eu aceitei na hora”, conta.
Em mais uma iniciativa voltada à formação de novos profissionais, a Carvalima abriu recentemente vagas para motoristas sem experiência. Os selecionados iniciarão o treinamento no próximo mês, com aulas teóricas e práticas em simulador.
O ambiente econômico favorável de Mato Grosso, somado à responsabilidade social e à valorização dos trabalhadores, contribui não apenas para a geração de empregos, mas para o desenvolvimento econômico e social da região.
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